招聘提示：收取培训费、贷款培训，或在录用过程中需支付体检、服装、押金等费用、鼓吹出国出境务工短期内可获得丰厚报酬等都属违法行为，请求职者提高警惕，谨防上当受骗，如遇类似情况，请立即举报。
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所在学校：黑龙江大学
宣讲地点：大学生活动中心四楼招聘厅二
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深圳市乐有家控股集团（原名为深圳市家家顺控股集团，下述简称“集团”）成立于2008年，业务涵盖二手房买卖、房屋租赁、项目策划、新房代理、电子商务、资产管理、金融服务等领域，致力于打造一个线上线下一体化的E2E智能生态系统，为客户提供放心、省心、顺心的服务和解决方案。 集团旗下拥有“乐有家”、“顺联担保”、“万顺通资产”、“家家顺网络科技”等优秀品牌，数百家子公司、数千家分公司（连锁直营网点）遍及全国主要大中城市，各项业务高速发展，在行业低迷时依然稳健前行、健康成长，已发展成“以房地产经纪为龙头、金融和互联网为两翼”的大型企业集团。 集团秉承“真诚正义，先人后己”的核心价值观，遵从扁平化、简单化、标准化、制度化、信息化、智能化的“六化”管理理念，坚持“为您，真诚到永远”的服务理念，力倡“业务一体化”新思维，创新“二三级联动销售”新模式，得到了社会各界的高度评价，曾获“值得信任的地产经纪品牌”
乐有家控股集团2019校园招聘
六大领域，十九类职位，全国150城欢迎您
走进乐有家——
深圳市乐有家控股集团（原名为深圳市家家顺控股集团，下述简称“集团”）成立于2008年，业务涵盖二手房买卖、房屋租赁、项目策划、新房代理、电子商务、资产管理、金融服务等领域，致力于打造一个线上线下一体化的E2E智能生态系统，为客户提供放心、省心、顺心的服务和解决方案。
集团旗下拥有“乐有家”、“顺联担保”、“万顺通资产”、“家家顺物联科技”等优秀品牌，数百家子公司、数千家分公司（连锁直营网点）遍及全国主要大中城市，各项业务高速发展，在行业低迷时依然稳健前行、健康成长，已发展成“以房地产经纪为龙头、金融和互联网为两翼”的大型企业集团。
集团秉承“真诚正义，先人后己”的核心价值观，遵从扁平化、简单化、标准化、制度化、信息化、智能化的“六化”管理理念，坚持“为您，真诚到永远”的服务理念，力倡“业务一体化”新思维，创新“二三级联动销售”新模式，得到了社会各界的高度评价，曾获“广东省诚信企业”、“值得信任的地产经纪品牌”、“全国优秀房地产经纪机构”、“中国十大品牌中介机构”、“优秀企业大学”等诸多殊荣。
集团视人才为最宝贵的财富，搭建了以从业人员发展为核心的培训体系，打造了全新线上线下一体化的“乐有家学院”；摒弃华而不实，反对铺张浪费，崇尚“健康、舒适、便利”的风格，推出了“运营低成本，从业人员高收入”的营运模式；秉承“员工富公司富，员工强公司强”的薪酬理念，推行了经纪人高业绩奖金制、管理人员利润分红制等薪酬福利政策，实施了『腾飞•聚赢』、『梦圆乐有家』、『城市CEO』人才工程等一系列独特的聚贤育才措施，集中构建富有行业竞争力的零风险零成本万众创业大平台，为从业人员承担创业成本与风险，助从业人员实现自我价值，携手共创辉煌。
集团每年为人才工程投入2亿元的招聘、培训专项经费；分别在北京、上海、广州、深圳、重庆、成都、长沙、武汉、南昌、西安、厦门、南宁等全国主要大中城市设立招聘基地，与各大高校和人才市场建立长期的合作关系。
集团在“立足大深圳，扎根珠三角，密布全中国”的战略规划下，于2017年启动“百城万店”计划，将陆续进驻全国所有城市，实现“有家的地方就有乐有家”的宏伟愿景！
梦想不仅仅是梦
——2010年起，集团通过『腾飞•聚赢』人才工程持续引进新生力量，半年做店长，1年做营销副总经理，3年做营销副总裁。没有天花板的舞台，职能、营销晋升通道畅通，助你纵向、横向多维度发展！
乐有家学院, 助你成功
——聘新人，育高材，培养自己的干部。
年轻化的舞台, 助你成长
——已有90后店长1236名，营销副总经理136名，营销副总裁10名。
员工富公司富，员工强公司强
——投入巨资创建了具有行业竞争力的零风险零成本创业大平台，为从业人员承担创业成本与风险，助从业人员实现自我价值，携手共创辉煌。
立足大深圳，扎根珠三角，密布全中国
——聚力领航，互动中国。乐有家目前已进驻城市150+，门店5000+，人员30000+。
集团荣誉：
◆五次蝉联年度最佳雇主 ◆广东省诚信企业 ◆优秀企业大学 ◆中国十大最知名品牌中介奖 ◆全国优秀房地产经纪机构 ◆最受网友喜爱品牌中介奖
◆房产风云影响力经纪公司 ◆中国最具生命力百强企业 ◆中国好商家最佳口碑传播奖 ◆房地产经纪人行业最佳服务奖 ◆最值得信任的地产经纪品牌 ……
校招岗位——
岗位 | 介绍 | 薪酬 | 招聘人数 | |
营销储干 | 培养方向：店长、营销副总经理 | 收入自主制，薪酬福利包括底薪、各项补贴和奖金，超高业绩奖核算比例55%-80%。 | 30 | |
高级储干 | 培养方向：1、集团总部职能中心负责人；2、营销副总裁/营销总裁；3、城市CEO/子公司总经理（乐有家已进驻的全国150城均可选择）。 培训体系：专业导师带教团队；职能、营销360°轮岗学习；参加集团高层战略与决策会议；与高管、董事长零距离接触；跨部门大型项目统筹。 | 转正年薪16-25万，具体薪酬面议。 一年16薪，每年至少一次加薪机会。 | 20 | |
按揭储干 | 协助副总经理做好团队人员工作指导和管理；与交易双方提前对接、信息核对；关注政策信息、及时传达、把控风险；负责跟进办理售后按揭赎楼手续及权证手续，把控售后流程。 | 薪酬福利包括底薪、各项补贴和按揭奖（25%-50%），深圳统招本科底薪+补贴8800元/月起！ | 20 | |
总裁秘书 | 汇总整理上报总裁的各类文件，并协调总裁及时处理后回复、登记、存档；负责总裁各类指示、收文、发文的日常流转，编写会议纪要经审阅下发；协助总裁日常行政及管理事务的处理，推动集团各项规则管理制度的执行；协助处理与总裁相关的商务洽谈、会务、活动等日程安排；完成总裁授权与交办的其他工作。（专业不限，汉语言/文秘/行政专业优先，文笔好、记录快的优先） | 一年16薪，具体薪酬面议。校招2019届应届生转正年薪16-30万/年（含福利，绩效等，一般高于行业应届毕业生平均薪酬63%以上）。每年至少一次加薪机会（往年加薪幅度平均24%以上）。 | 10 | |
万顺通资产 | 董事长助理 | 负责全盘协助董事长处理日常事务，推进、落实并监督各项工作的开展。全方位培养，多维度发展，结合个人意向与特点未来可往人力行政总监、投资总监、运营总监等方向培养发展，也可作为集团重要管理岗位的战略储备人才，往集团中心负责人和子公司负责人方向培养发展。（专业不限，文笔好、记录快或有金融、财务基础的优先） | 一年16薪，具体薪酬面议。校招2019届应届生转正年薪16-30万/年（含福利，绩效等，一般高于行业应届毕业生平均薪酬63%以上）。每年至少一次加薪机会（往年加薪幅度平均24%以上）。 | 5 |
人力行政专员/人力行政经理 | 全盘负责万顺通招、选、育、用、留等人力行政事务的落实，同时负责万顺通文化、制度、操作流程的梳理和完善，为资本中心搭建完善、专精的人才团队，并协助董事长处理日常事务。（专业不限，人力资源相关专业优先） | 一年16薪，具体薪酬面议。校招2019届应届本科生、硕士研究生转正年薪分别为12万/年起，16万/年起（含福利，绩效等，一般高于行业应届毕业生平均薪酬63%以上）。每年至少一次加薪机会（往年加薪幅度平均24%以上） | 2 | |
财务专员/ 财务经理 | 负责万顺通财务管理制度、流程的完善，协助董事长做好全集团的资金监管、资金调配、金融资产账单核算、账务处理、税务管理等工作，并负责研究指定上市公司的财报以及拓展和维护融资渠道。（财务相关专业，有助理会计师职称、会计师及以上职称者优先） | 2 | ||
运营专员/ 运营经理 | 负责万顺通与各大型金融机构的沟通协调，渠道客户的拓展、关系维护，投融资相关政策的跟踪研究、新产品的设立，内控合规，品牌建设等工作。（金融、财务相关专业优先；对资本市场、投资理财、股票投资有强烈兴趣） | 2 | ||
研究员/ 投资经理 | 负责协助董事长运用集团内的闲置资金、自有资金（现已有百亿级投资规模）在二级市场进行港股、美股、A股投资，协助运作资本中心多支私募基金产品，维护股票池并执行操盘指令或独立完成授权的投资账户操盘。（金融、财务相关专业优先，有证券从业资格证、基金从业资格证优先；对资本市场、投资理财、股票投资有强烈兴趣并作为终身事业追求） | 2 | ||
职能综合管理类 | 行政管理 | 负责集团各管理会务统筹安排、检查落实奖惩、子公司行政工作检查与指导。 | 一年16薪，具体薪酬面议。校招2019届应届本科生、硕士研究生转正年薪分别为12万/年起，16万/年起（含福利，绩效等，一般高于行业应届毕业生平均薪酬63%以上）。每年至少一次加薪机会（往年加薪幅度平均24%以上）。 | 5 |
资产管理 | 公司网点管理；证照办理；资产、电话宽带管理；固定资产/办公用品等管理。 | 5 | ||
客服管理 | 构建集团客户服务体系，有效整合客户服务资源，持续推动全员客户服务满意度的提升。 | 5 | ||
招聘管理 | 搭建集团招聘体系，推动集团全国人才招募与选拔，负责招聘渠道拓展、人才市场、竞聘、校园招聘等相关工作统筹与开展。 | 5 | ||
人事管理 | 制定集团人力资源战略和规划，制定核心人才队伍建设规划，负责组织变革和架构设计、人事手续管理、绩效管理、薪酬福利管理、员工关系管理，搭建和维护人力资源信息系统。 | 5 | ||
培训管理 | 负责集团培训组织实施、课程研发、培训平台运营、讲师管理、企业文化训导等相关工作统筹与开展。 | 5 | ||
财务管理 | 负责会计核算、税务管理、经营分析等管理工作。（财务类相关专业，有会计师及以上职称者优先） | 9 | ||
法务管理 | 负责集团各类诉讼案件办理、合同审核、知识产权维护、法律风险防控等工作。（法学相关专业优先） | 5 | ||
业务运营管理 | 负责网络渠道管理、楼盘字典、房源管理、新房运营、房源网运营统筹管理整个集团业务运营事务。 | 5 | ||
品牌运营管理 | 负责集团对内外品牌宣传、市场研究、设计等相关工作统筹管理与开展。（广告、中文、新闻、企业策划等相关专业；熟悉Photoshop等绘图软件及视频制作软件） | 5 | ||
【幸福，挡不住】
◆ 丰富节日大礼包、购物卡、带薪假期、年终奖、授课奖、创新奖、仁杰奖、五险一金；
◆ 福利手机免费用（iphoneX/XR/XS/华为Mate20），并享有164-599元/月的话费补贴；
◆ 斥资千万筹建了业内最先进的“乐有家学院”及1000多个日常培训基地，拥有3000多位培训讲师、1000多门丰富的课程，实行一对一导师带教、特种兵闯关考核制度，并自主研发了“在线学院”及移动化学习平台乐学堂APP，年均培训总投入超过2亿！360度全方位培训助您腾飞；
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◆ 丰富多彩的员工文体活动、国内精品游、国外豪华游。
【应聘流程】
◆ 网申 - 双选会/宣讲会 - 笔试 - 面试 - 签约；
◆ 网申地址：http://hr.leyoujia.com/hr_portal/school/2.html
【联系我们】
联系人：李HR 联系电话：17713335894
集团招聘官网：hr.leyoujia.com（含更多招聘行程安排、师哥师姐风采等）
集团招聘微信公众号：乐有家招聘
20人
岗位职责：
培养方向：集团总部职能管理岗位、城市总经理、子公司行政负责人
【应聘流程】
投递简历—参加双选会/宣讲会—面试—签约
◆投递简历：请邮件投递简历，附个人生活照。简历接收邮箱：994875702@qq.com；标题：学校名称+应聘岗位+姓名，例如：深圳大学 +营销管培生 + 张三
◆参加双选会/宣讲会：请携纸质简历和笔参加双选会/宣讲会
◆面试：请按通知参加初试、复试
◆签约：面试通过签订实习协议，签约后一周内我司会发送《报到须知》邮件。
【联系我们】
集团招聘电话：蒙主任 18688406228 微信：18688406228
集团招聘官网：http://hr.leyoujia.com（含更多招聘行程安排、师哥师姐风采等）
集团招聘微信：乐有家招聘
转正年薪16-25万，具体薪酬面议
幸福，挡不住——
【更多精彩】：
◆丰富多彩的员工文体活动、国内精品游、国外豪华游；
◆丰富节日大礼包、带薪假期、年终奖、授课奖、仁杰奖、五险一金；
◆福利手机免费用（Iphone7/7plus/8/8plus/华为MATE10）免费享有164-521元/月的话费补贴
◆斥资千万筹建了业内最先进的“乐有家学院”及1000多个日常培训基地，拥有3000多位培训讲师、上千门种类丰富的课程、并自主研发了“在线学院”平台，年均培训总投入超过1.5亿！360度全方位培训助您腾飞！
10人
岗位职责：
岗位职责
1、汇总整理上报总裁的各类文件，并协调总裁及时处理后回复、登记、存档；
2、负责总裁各类指示、收文、发文的日常流转，编写会议纪要经审阅下发；
3、协助总裁日常行政及管理事务的处理，推动集团各项规则管理制度的执行；
4、协助处理与总裁相关的商务洽谈、会务、活动等日程安排；
5、完成总裁授权与交办的其他工作。
任职资格
1、统招本科及以上学历，专业不限，汉语言/文秘/行政专业优先，文笔好、记录快的优先；
2、掌握基本商务接待礼仪，办公软件操作熟练，生活习惯良好，具备较好的自我管理能力；
3、认可公司平台和企业文化，具有较强的事业心，能以工作为重心；
4、虚心好学，做事用心、专注，踏实肯干，责任心强，有结果意识；
5、主动性强，听得进、记得住，上级安排的工作能较快领悟，并快速高效完成、及时反馈。
全方位培养，多维度发展，结合个人意向与特点未来可往集团、全国150城各高级管理岗位培养发展！
联系人：HR任主任 13080714071（微信同号）
薪资待遇
【工作地点】深圳市。
【工作时间】大小周工作制，每日8小时。
【岗位薪资】
董事长直属，年薪16-30万起，一年16薪，具体薪酬面议（含福利、绩效等，一般高于行业应届毕业生平均薪酬63%以上），每年至少一次加薪机会（往年加薪幅度平均24%以上）。
【福利待遇】
1、一经录取，福利待遇优厚。
2、入职配iPhone/华为手机含每月169-599元/月公费话费套餐，每月4G流量用不完！可享有每月购物卡福利补贴、员工互助金政策、节假日丰厚大礼包实物福利、不定期组织节日会餐等。
【团队特色】
集团化企业，年轻态团队，职业化风貌，学习型组织，专业化协作，扁平化管理。阳光透明，简单真诚，最佳雇主欢迎您！
5人
岗位职责：
1、负责集团资本中心的费用报销审核，以及财务管理制度、流程的完善；
2、负责集团资本中心管理的基金产品、股票账户等金融资产的账单检查、核对、核算，以及投资者的投资、收益结算审核；
3、负责集团资本中心的账务处理、税务管理，及时了解最新财税政策，为税收筹划提出可行性建议；
4、完成上级交办的其他任务。
1、统招本科及以上学历，财务、金融及相关专业毕业，对投资、金融、理财和资本市场有较强烈的兴趣爱好；
2、认同公司企业文化，具有较强的事业心，能以工作为重心；
3、虚心好学，做事用心、专注，踏实肯干，责任心强，有结果意识；
4、主动性强，听得进、记得住，上级安排的工作能快速领悟，并高效完成、及时反馈；
5、严谨细致，保密意识、风险防范意识较强，对异常数据、事项有一定的敏感性；
6、有团队意识，与人沟通顺畅，生活习惯良好，有较好的自我管理能力；
7，熟练操作Excel、Word等办公软件。
【应聘流程】
网申 - 双选会/宣讲会 - 笔试 - 面试 - 签约；
联系人：田主任13207505723（微信同号）
添加微信请备注：姓名+应聘岗位+学校
校招应届统招本科生转正年薪13.6万元/年起，硕士研究生16万元/年起（含福利、绩效等，一般高于行业应届毕业生平均薪酬63%以上），具体薪酬面议。一年16薪，每年至少一次晋级加薪机会。
1、薪酬福利有竞争力
一年16薪，具体面议，每年至少一次晋级加薪机会
五险一金、带薪假期、年终奖
授课奖、创新奖、仁杰奖、员工互助金政策
节日大礼包、贴心购物卡、人才房
丰富多彩的员工文体活动、国内精品游、国外豪华游
大学生租房免佣
2、培训及晋升机制完善
乐学堂APP移动化学习平台、每年投入2亿培训专项经费、3000多位培训讲师、一对一导师带教、特种兵闯关考核、1000多个培训基地、1000多门丰富课程、精选配套考题20000+！
明确的职级晋升标准和后备培养机制，帮助下属晋级是考核上级的重要指标；职能、营销晋升通道畅通无阻，助您纵向、横向多维度发展！
3、团队特色
集团化企业，学习型组织，创业型团队，开放型文化，年轻化团队（平均年龄26.7岁），职业化风貌，专业化协作，扁平化管理，阳光透明，简单真诚，最佳雇主欢迎您
4、大平台发展稳健
集团全国化拓展，已进驻全国150城，连锁直营门店5000+家，员工30000+人！
20人
岗位职责：
1、协助交易双方对接银行办理贷款等售后服务、为其筛选及提供合适的金融贷款方案；
2、协助交易双方对接担保公司办理还款、赎楼等售后手续，提供咨询；
3、负责提供二手房交易过户、取证、抵押等手续办理服务，维护各产权登记中心关系；
4、挖掘客户的潜在需求，提供更多的增值服务，维护客户关系；
5、及时反馈、汇报跟单细节与把控风险隐患；
6、协助副总经理做好团队搭建。
1、统招本科及以上学历，专业不限，年龄22-28岁（欢迎应届毕业生）
2、认可公司平台和企业文化，具有较强的事业心，有一定的领导能力；
3、形象气质中上，谈吐大方，诚恳踏实，有空杯心态；
4、做事谨慎、细心、负责，思维逻辑清晰；
5、具备较强的理解沟通能力、应变能力及团队服务意识。
【联系我们】
联系人：刘婷婷 联系电话：18679630671（微信号：19925213772），添加时请备注：姓名+院校+投递岗位
集团招聘官网：hr.leyoujia.com（含更多招聘行程安排、师哥师姐风采等）
薪酬福利包括底薪、各项补贴和按揭奖（25%-50%），深圳统招本科底薪+补贴8800元/月起！
◆大学生租房免佣金活动：注册登录乐有家APP，即可获得100元大学生租房减佣券一张。可邀请好友帮忙砍价继续减佣，最高可减免全部佣金。该券仅限在校大学生及毕业后半年内的大学生使用；
◆福利手机免费用，免费享有169-599元/月的话费补贴；
◆营销岗提供住宿，试用期可享有转正薪资待遇；
◆五险一金、带薪假期、年终奖；
◆授课奖、创新奖、仁杰奖、员工互助金；
◆节日大礼包、贴心购物卡、超质感工装、人才房、大学生租房免佣；
◆丰富多彩的员工文体活动、国内精品游、国外豪华游；
◆校招生享受一次来程路费报销。
30人
岗位职责：
1、社区资源维护者：熟练掌握区域楼盘情况，实勘物业状况；与业主建立良好的业务协作关系；
2、市场资源开拓者：通过各类渠道，开发房源、客源，挖掘潜在客户；将客户、盘源信息录入公司系统；主动收集市场信息，为公司发展提供合理化建议；
3、置业服务专家：为客户提供房屋咨询、买卖、租赁服务等相关业务；保持高效执行力，完成日常量化指标；
4、商务谈判专家：结合客户业主双方需求做好中间方角色，跟进磋商、谈判签约；
5、集团优秀储备军：作为专业精英或店长、营销副总、子公司负责人等综合管理方向后备培养。
1、专业不限，有学生干部经历、大型实践/统筹工作经历、营销类经历优先；
2、良好的沟通表达能力，性格开朗外向，有激情，工作严谨；
3、心理素质好，抗压能力强，踏实肯干；
4、责任心强，并有成就一番事业的决心。
【应聘流程】
◆ 网申 - 双选会/宣讲会 - 笔试 - 面试 - 签约；
◆ 网申地址：http://hr.leyoujia.com/hr_portal/school/2.html
【联系我们】
联系人：张主任 联系电话：18926553836（微信同号，欢迎添加咨询）
集团招聘官网：hr.leyoujia.com（含更多招聘行程安排、师哥师姐风采等）
集团招聘微信：乐有家招聘
1.收入自主制，薪酬福利包括底薪、各项补贴和奖金，超高业绩奖核算比例55%-80%
2、入职满1年的经纪人2018年平均月薪22736元；
3、入职满1年的店长2018年平均月薪为28449元；
4、薪酬福利有竞争力
每年至少一次晋级加薪机会（往年加薪幅度平均24%以上）
福利手机免费用（iPhone 8/8P/X/华为Mate 10），并享有169-599元/月的话费补贴
五险一金、带薪假期、年终奖
授课奖、创新奖、仁杰奖、员工互助金政策
节日大礼包、贴心购物卡、人才房
丰富多彩的员工文体活动、国内精品游、国外豪华游
大学生租房免佣
5、培训及晋升机制完善
乐学堂APP移动化学习平台、每年投入2亿培训专项经费、3000多位培训讲师、一对一导师带教、特种兵闯关考核、1000多个培训基地、1000多门丰富课程、精选配套考题20000+！
明确的职级晋升标准和后备培养机制，帮助下属晋级是考核上级的重要指标；职能、营销晋升通道畅通无阻，助您纵向、横向多维度发展！
6、团队特色
集团化企业，学习型组织，创业型团队，开放型文化，年轻化团队（平均年龄26.7岁），职业化风貌，专业化协作，扁平化管理，阳光透明，简单真诚，最佳雇主欢迎您
7、大平台发展稳健
集团全国化拓展，已进驻全国150城，连锁直营门店5000+家，员工30000+人！
5人
岗位职责：
企划岗位：
1、负责CIS企业形象企划协助，推动实施；
2、负责公司广告宣传品、新闻稿、软文等企划文案的写作；
3、企业形象、产品品牌、公司文化等相关推广活动的策划与执行；
4、负责公司官方网站、微博、微信等对外沟通平台的运营与维护；
5、负责公司内部刊物的资料采集与编辑；
6、负责舆情监控的开展；
7、协助上级完成媒体对接与部门事务性工作；
企划岗位：
1、本科及以上学历，广告、中文、新闻、企业策划等相关专业；
2、房产企划、广告公司宣传等相关实习经验优先
3、能熟练使用电脑办公软件，熟悉Photoshop等绘图软件及视频制作软件；
4、性格开朗，形象气质佳，具有良好的文案策划能力及公关能力；
【联系我们】
HR：李学姐18244363020（欢迎微信投递简历）；添加时请备注：姓名+院校+投递岗位
集团招聘官网：hr.leyoujia.com（含更多招聘行程安排、师哥师姐风采等）
1、薪酬福利有竞争力
一年13+N薪，具体面议，每年至少一次晋级加薪机会（往年加薪幅度平均24%以上）
五险一金、带薪假期、年终奖
授课奖、创新奖、仁杰奖、员工互助金政策
节日大礼包、贴心购物卡、人才房
丰富多彩的员工文体活动、国内精品游、国外豪华游
大学生租房免佣
2、培训及晋升机制完善
乐学堂APP移动化学习平台、每年投入2亿培训专项经费、3000多位培训讲师、一对一导师带教、特种兵闯关考核、1000多个培训基地、1000多门丰富课程、精选配套考题20000+！
明确的职级晋升标准和后备培养机制，帮助下属晋级是考核上级的重要指标；职能、营销晋升通道畅通无阻，助您纵向、横向多维度发展！
3、团队特色
集团化企业，学习型组织，创业型团队，开放型文化，年轻化团队（平均年龄26.7岁），职业化风貌，专业化协作，扁平化管理，阳光透明，简单真诚，最佳雇主欢迎您
4、大平台发展稳健
集团全国化拓展，已进驻全国150城，连锁直营门店5000+家，员工30000+人！
5人
岗位职责：
1、根据公司年度招聘计划，推动集团全国150城人才招募与选拔；
2、负责建立健全人才储备库，独立组织完成招聘任务并确保招聘质量
3、统筹全国各城市校园招聘、竞聘组织实施，做好培训与监管；
4、管理并开发招聘渠道，负责跟进人才市场动态，为公司精准挖掘人才做好准备；
5、检查监督所辖各子公司/区域的招聘工作，做好服务咨询与指导；
6、负责分析招聘问题，优化招聘体系、制度和流程，提高招聘工作效率；
7、保质保量的完成日常基础事务性工作，并能提出改进建议。
1、统招本科及以上学历，优秀校干、人力资源相关专业优先；
2、形象气质中上，谈吐举止大方得体，乐观积极，擅于沟通表达；
3、熟练使用日常办公软件、掌握招聘技能，具有较强的文字功底；
4、细致耐心，统筹组织与执行力强，敢于挑战与创新，为人处事灵活；
5、抗压力、学习力强，悟性高，有事业心，具备管理潜力与可塑性。
【应聘流程】
投递简历—参加双选会/宣讲会—面试—签约
◆投递简历：请邮件投递简历，附个人生活照。简历接收邮箱：2391116145@qq.com；标题：学校名称+应聘岗位+姓名，例如：湖南大学 +营销管培生 + 张三
◆参加双选会/宣讲会：请携纸质简历和笔参加双选会/宣讲会
◆面试：请按通知参加初试、复试
◆签约：面试通过签订实习协议，签约后一周内我司会发送《报到须知》邮件。
【联系我们】
集团招聘电话：戚主任18041265288 微信同号
集团招聘官网：http://hr.leyoujia.com（含更多招聘行程安排、师哥师姐风采等）
集团招聘微信：乐有家招聘
校招2019届应届本科生、硕士研究生转正年薪分别为12万元/年起、16万元/年起（含福利、绩效等，一般高于行业应届毕业生平均薪酬63%以上），具体薪酬面议。一年16薪，每年至少一次大幅加薪机会（往年加薪幅度平均24%以上）。
1、薪酬福利有竞争力
一年16薪，具体面议，每年至少一次晋级加薪机会（往年加薪幅度平均24%以上）
福利手机免费用（iPhone8/8P/X/华为Mate10），并享有164-599元/月的话费补贴
五险一金、带薪假期、年终奖
授课奖、创新奖、仁杰奖、员工互助金政策
节日大礼包、贴心购物卡、人才房
丰富多彩的员工文体活动、国内精品游、国外豪华游
大学生租房免佣
2、培训及晋升机制完善
乐学堂APP移动化学习平台、每年投入2亿培训专项经费、3000多位培训讲师、一对一导师带教、特种兵闯关考核、1000多个培训基地、1000多门丰富课程、精选配套考题20000+！
明确的职级晋升标准和后备培养机制，帮助下属晋级是考核上级的重要指标；职能、营销晋升通道畅通无阻，助您纵向、横向多维度发展！
3、团队特色
集团化企业，学习型组织，创业型团队，开放型文化，年轻化团队（平均年龄26.7岁），职业化风貌，专业化协作，扁平化管理，阳光透明，简单真诚，最佳雇主欢迎您
4、大平台发展稳健
集团全国化拓展，已进驻全国150城，连锁直营门店5000+家，员工30000+人！
5人
岗位职责：
1、处理业务日常事务，推动业务产生和维护高品质的楼盘字典、房源、学校等业务资源内容；
2、负责公司业务制度、标准、流程的咨询对接、解释宣导、检查监督；
3、收集业务线需求和问题反馈，对接IT部门处理改进；
4、完成上级交办的其他事务。
任职要求：
1、本科及以上学历，专业不限，经济管理相关专业优先；
2、能熟练运用WORD，EXCEL、PPT等办公软件，对互联网产品感兴趣；
3、具有较强的学习能力、沟通能力、抗压能力、分析能力和团队合作意识；
4、具有高度的责任心，踏实肯干、吃苦耐劳，工作严谨、细心、耐心，有成就一番事业的决心。
【联系我们】
联系人：田主任 联系电话：13207505723（微信号：同步），添加时请备注：姓名+院校+投递岗位
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5人
岗位职责：
1、参与调研、起草、审核公司各项规章制度，对合法性负责；
2、参与起草、审查、修订各类法律文书及合同；
3、为公司各部门提供法律咨询服务，并协助处理法律纠纷；
4、代表公司处理各类仲裁、诉讼案件；
5、保持日常与司法部门的工作联系；
6、协助公司内部进行法律宣传、培训工作；
7、完成上级交办的其他工作。
1、高度认可公司平台和企业文化，与公司核心价值观（真诚正义，先人后己）相吻合；
2、具备虚心、细心、耐心、敬业、主动的工作态度，较强的创新意识及风险防范意识；
3、逻辑思维清晰，能力沟通协调能力和文书表达能力强；
4、具备一定的抗压能力和应变能力；
5、熟练操作计算机，精通office及其它办公软件。
【应聘直通车】
HR：李学姐18244363020（欢迎微信投递简历）；添加时请备注：姓名+院校+投递岗位
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一年13+N薪，具体薪酬面议。每年至少一次加薪机会（往年加薪幅度平均24%以上）
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10人
岗位职责：
1、成交单收款、付款管理；
2、资料管理，成交单结单处理；
3、应收款管理；
4、合同收据管理；
5、各类薪酬核算；
6、所负责区域/项目的日常沟通对接及培训；
7、协助完成公司财务制度、流程、部门操作手册，健全财务管理工作；
8、完成上级安排的其他工作。
1、高度认可公司平台和企业文化，认可团队，与公司核心价值观（真诚正义，先人后己）吻合；
2、有一定的事业心和进取心，责任心强；
3、做事踏实、严谨，稳定性强，能清晰、客观认识自己，具备一定的抗压能力；
4、表达能力较好，思维清晰，逻辑性强；
5、保密意识、风险防范意识较强，对异常数据、事项有一定的敏感性；
6、有一定的时间规划能力，办事不拖拉，有始有终；
7、有一定的团队意识和服从意识，与人沟通顺畅；
8、熟练操作Excel、Word等办公软件，统招本科及以上学历，有会计基础者优先。
【联系我们】
联系人：戚主任 联系电话：18041265288（微信同号）
添加时请备注：姓名+院校+投递岗位
邮箱：2391116145@qq.com，
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5人
岗位职责：
1、负责集团总部及子公司培训计划的制定和正常的组织实施以及组织实施工作的六化建设。
2、统筹培训需求调研等工作、负责培训效果评估。
3、统筹全集团讲师的选拔、晋级、培养等标准制定，并负责深圳地区讲师队伍的日常管理工作。
4、根据公司战略目标，统筹搭建以员工职业发展为核心的课程体系，研发线上、线下课程，引进外部学习资源并负责课程的推广。
5、负责在线学院平台的搭建和优化工作，搭建公司内部知识分享平台，负责乐有家学院的日常管理和维护。
6、负责统筹全集团企业文化的学习、运用和推广。
7、负责统筹搭建集团荣誉激励体系，并统筹/协助公司重大活动的组织实施。
1、本科及以上学历，人力资源管理、汉语言文学等专业优先；
2、 个人职业目标明确，热爱培训事业，有事业心；
3、 具有较好的统筹组织、沟通协调能力、执行推进能力；
4、 善于发现问题、逻辑思维清晰、有一定的文字功底；
5、 学习力强、细致认真，具备一定的悟性和可塑性；
6、 高度认同公司文化、理念，为人品行端正，没有不良嗜好。
【应聘流程】
投递简历—参加双选会/宣讲会—面试—签约
◆投递简历：请邮件投递简历，附个人生活照。
简历接收邮箱：1415122286@qq.com；
标题：学校名称+应聘岗位+姓名，例如：深圳大学 +营销管培生 + 张三
◆参加双选会/宣讲会：请携纸质简历和笔参加双选会/宣讲会
◆面试：请按通知参加初试、复试
◆签约：面试通过签订实习协议，签约后一周内我司会发送《报到须知》邮件。
【联系我们】
集团招聘电话：李主任 13604367231 微信同号
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5人
岗位职责：
岗位职责：
1、企业文化、政策的宣导落地，总部各类通知、文件和信息的传达。
2、负责招聘组队、考勤监督、人事手续等人力资源管理工作，并协助店长做好团队建设。
3、协助营销副总经理做好上传下达，会议统筹组织
任职要求：
1、全日制统招大专及以上学历，工作要求半年以上，不限人事经验；
2、形象气质佳，性格开朗大方，条理清晰，学习能力强，做事认真负责，有强烈的事业心和较强的沟通、协调能力；
3、文字较好，熟练运用 office等办公软件；具备良好的抗压力。
薪酬待遇：
无责任底薪5500+招聘奖（300每人）+带组奖，每月超过9人入职再奖励2000元
底薪5500元/月，每年两次晋级加薪机会！底薪12档 5500-12000
更多福利：五险、各类带薪假、培训、节日关怀礼、国内外旅游、节日关怀礼等多项福利 ！
晋升空间：
店务主任----区域主任---营销副总裁助理
1、本科及以上学历，人力资源管理、行政管理或相关专业优先；
2、具有较强的文字功底，熟练使用日常办公软件，有一定的数据敏感性；
3、具有良好职业素养、优秀的品行和敬业精神；
4、认同行业，认同公司企业文化；
5、有较强的理解能力和学习能力，执行力和抗压力强；
6、性格开朗大方，热爱人力资源工作，有较强的事业心，善于沟通，积极主动、细致耐心。
【联系我们】
集团招聘电话：李主任 18620357196 微信同步（可优先添加微信）
简历投递邮箱：1063016535@qq.com
官网投递简历：http://hr.leyoujia.com
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5人
岗位职责：
1、为客户提供400电话咨询、接待、委托及投诉受理服务；
2、客户建议收集分析，思考如何优化现有服务流程及产品；
3、员工日常服务（信息、电话、看房、签约、售后等环节）监察；
4、异常单、问题单调查回访，追根究底查处员工违规行为；
5、完成上级交办的其他任务。
1、声音甜美、形象端正、乐观积极、服务意识强、抗压能力强，上进好学；
2、具备管理潜力，目标感强，有事业心、责任心；
3、善于思考、分析，沟通能力强，应变能力好，工作细致有耐心，踏实认真；
4、敢于挑战与创新，问题意识强；
5、须统招本科学历，普通话标准，有相关经验者优先考虑。
【应聘流程】
投递简历—参加双选会/宣讲会—面试—签约
◆投递简历：请邮件投递简历，附个人生活照。简历接收邮箱：2391116145@qq.com；标题：学校名称+应聘岗位+姓名，例如：深圳大学 +营销管培生 + 张三
◆参加双选会/宣讲会：请携纸质简历和笔参加双选会/宣讲会
◆面试：请按通知参加初试、复试
◆签约：面试通过签订实习协议，签约后一周内我司会发送《报到须知》邮件。
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集团招聘电话：戚主任 18041265288（微信同号）
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5人
岗位职责：
参与搭建高效行政管理平台、优化检查监督机制，统筹落实集团会议管理、公文管理、决议传达、行政奖惩、巡店检查、问题管理、商务接待等，定期检查与指导子公司行政工作。
1、保密意识强、执行力强、结果意识强、问题意识强，具有较好的统筹管理能力；
2、具备较好的文字功底、较强的创新能力、人际交往能力、洞察能力、沟通协调及应变能力；
3、细心、踏实、勤勉、敬业、耐心、不拖拉、抗压能力强。
4、能熟练运用WORD，EXCEL、PPT等办公软件；
5、本科及以上学历，形象佳。
【应聘流程】
投递简历—参加双选会/宣讲会—面试
◆投递简历：请邮件投递简历，附个人生活照。简历接收邮箱：2391116145@qq.com；标题：学校名称+应聘岗位+姓名，例如：深圳大学 +营销管培生 + 张三
◆参加双选会/宣讲会：请携纸质简历和笔参加双选会/宣讲会
◆面试：请按通知参加初试、复试
◆签约：面试通过签订实习协议，签约后一周内我司会发送《报到须知》邮件。
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联系电话：戚主任 18041265288
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2人
岗位职责：
1、协助运用集团内的闲置资金、自有资金（现已有投资规模一百多亿元）在二级市场进行港股、美股、A股投资，协助运作资本中心多只私募基金产品；
2、对公司重点关注的行业进行深度研究分析、紧密跟踪，挖掘具有投资价值的股票并提供配置建议；
3、维护股票池，及时收集、分享、汇报与股票池中的上市公司有关的投资决策信息；
4、快速、准确执行操盘指令，或独立完成授权的投资账户操盘；
5、完成董事长授权与交办的其他工作任务。
1、统招本科及以上学历，专业不限，金融、财务相关专业优先，有证券从业资格证、基金从业资格证优先；
2、认可公司平台和企业文化，认可团队，对资本市场、投资理财、股票投资有强烈兴趣并作为终身事业追求；
3、熟悉金融产品运作模式及金融行业服务规范，能自主学习、关注相关行业资讯，开展相关研究工作；
4、谨慎、细心，思维逻辑清晰、数字敏感性强，具有敏锐的洞察力及较强的分析能力；
5、虚心好学，做事用心、专注，踏实肯干，责任心强，有结果意识；
6、主动性强，听得进、记得住，上级安排工作能较快领悟，并快速高效完成、及时反馈。
【应聘流程】
◆ 网申 - 双选会/宣讲会 - 笔试 - 面试 - 签约；
◆ 网申地址：http://hr.leyoujia.com/hr_portal/school/2.html
【联系我们】
联系人：张主管 联系电话：18926553836（微信同号，欢迎添加咨询）
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集团招聘微信公众号：乐有家招聘
【工作地点】深圳市。
【工作时间】大小周工作制，每日8小时。
【岗位薪资】
一年16薪，具体薪酬面议。校招2019届应届本科生、硕士研究生转正年薪分别是12万/年起，16万/年起（含福利、绩效等，一般高于行业应届毕业生平均薪酬63%以上），每年至少一次加薪机会（往年加薪幅度平均24%以上）。
【福利待遇】
1、一经录取，福利待遇优厚。
2、入职配iPhone/华为手机含每月164-599元/月公费话费套餐，每月4G流量用不完！可享有每月购物卡福利补贴、员工互助金政策、节假日丰厚大礼包实物福利、不定期组织节日会餐等。
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