招聘提示：收取培训费、贷款培训，或在录用过程中需支付体检、服装、押金等费用、鼓吹出国出境务工短期内可获得丰厚报酬等都属违法行为，请求职者提高警惕，谨防上当受骗，如遇类似情况，请立即举报。校园招聘违规举报
宁波凯越集团有限公司
跨境电商（B2B）运营
职位诱惑：年度旅游 弹性工作 交通补助 餐补 房补
发布时间：2023年4月28日
点击人次：6457
岗位职责：
1、负责跨境电商平台（阿里巴巴国际，中国制造网，环球资源等）店铺运营工作；
2、根据操作规范，对标题、描述、关键字、图片进行定期更改及优化，保持产品优势；
3、通过运营，提高产品曝光度和排名；
岗位要求：
1、本科及，市场营销，电子商务，广告等相关专业，英语六级；
2、有很强的推广执行能力，善于收集经营数据；
3、思维敏捷，富有创新精神，对数据变化敏感；
4、有团队合作精神，做事有韧性，执行力强；
投递说明：
1.尽量标注出英语四六级的分数。
2.简历文件的命名格式为：投递岗位+专业+姓名
3.简历内尽量不出现空白页。
4.也欢迎同学们将简历投递至凯越集团的邮箱：hr@mugroup.com.cn
其他描述：
我们制定了简单、富有竞争力的薪酬制度，根据业绩导向，为不同的职能人员提供绩效奖金和分红。年度表现优秀者，还有不同类型的奖励和提拔，我们认为现金是对于员工最具有弹性的薪酬方式。
集团福利优厚，为员工缴纳五险一金，过节费、高温费、结婚/生育礼金、生日礼物。设立凯越人的公益基金“蒲公英计划”，组织年度境外旅游，为十年员工定制豪华大礼包。此外，我们还有办公室下午茶、幸福班车、晚下班打车报销、节假日前一天提前下班……每一个贴心小细节，只为让每一位凯越人感受到“家”的温暖。
凯越大家庭，期待你的加入。
宁波凯越集团创立于2004年，在宁波、义乌和上海设立运营中心，并在广州、汕头、青岛设有办公室，经营业务主要是为西方零售商在中国的硬产品采购业务服务。 集团拥有事业部和控股贸易子公司40多家，市场覆盖全球130多个国家和地区。年进出口总额超10亿美元，位列宁波出口企业五强，浙江省出口十强，连续入围中国对外贸易企业500强。 目前集团贸易员工2500人以上，基本为本科以上学历，1/4员工熟练第二外语，公司采用非常扁平的管理模式，全面的培训体系，丰富的业余生活，关注员工的个人成长，注重营建学习型高效团队，为每一位员工提供广阔平稳的发展平台。 公司使命：推动中国产品全球化和培养行业优秀人才 公司愿景：三十年（2004-2033）创建一家世界级的时尚集团 公司文化：勤奋诚信，公平开放，感恩谦卑。提倡狼性精神和学生风气，并希望这一精神和风气在凯越创出新的内容和发展 公司价值观：为客户创造价值，坚持客户第一。奋斗改变命运，坚持长期奋斗
